Vil du være med til at skabe en tryg og meningsfuld hverdag for mennesker med demens?
Brænder du for demensområdet, og ønsker du at være en del af et engageret team, hvor faglighed, omsorg og menneskelige relationer er i centrum? Så er det måske dig, Gentofte Kommune søger til Poppellunden på Rygårdcentret!
Om Poppellunden
Poppellunden er en specialiseret demensafdeling, som åbnede den 1. september. Gentofte Kommune er nu i gang med at udvide afdelingen og søger derfor en dygtig og engageret social- og sundhedsassistent til aftenvagt med weekend i ulige uger. Gentofte Kommune arbejder i 5/2 rul.
Gentofte Kommune er et sted i udvikling, hvor Gentofte Kommune sammen skaber rammerne for en afdeling med høj faglighed, nærvær og omsorg. Gentofte Kommune arbejder for at skabe en hverdag, hvor den enkelte beboer føler sig set, forstået og mødt med respekt for sine ønsker, behov og livshistorie.
Gentofte Kommune søger dig, der:
- Er uddannet social- og sundhedsassistent.
- Brænder for arbejdet med mennesker med demens.
- Møder beboere, pårørende og kolleger med empati, respekt og nærvær.
- Har lyst til at bidrage til et godt fagligt og kollegialt fællesskab.
- Arbejder selvstændigt og tager ansvar for dine opgaver.
- Har lyst til at være med til at udvikle og forme en afdeling i vækst.
Gentofte Kommune tilbyder dig:
- En fuldtidsstilling i dagvagt.
- Muligheden for at blive en del af en ny og specialiseret demensafdeling.
- Et spændende arbejdsmiljø, hvor Gentofte Kommune sammen udvikler sin faglighed og arbejdsgange.
- Engagerede kolleger, der arbejder for at skabe de bedste rammer for afdelingens beboere.
- Mulighed for at sætte dit præg på afdelingens fortsatte udvikling.
Vil du med på holdet?
Gentofte Kommune søger en kollega, der har lyst til at være med på Gentofte Kommunes rejse og bidrage til, at Poppellunden bliver et trygt og hjemligt sted for afdelingens beboere – og en god arbejdsplads for alle.
Hvis du kan se dig selv i stillingen, glæder Gentofte Kommune sig til at høre fra dig!
Ansøgning og kontakt
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Bianca Maymann, tlf. 20347262, mail bmum@gentofte.dk
Ansøgningsfrist: løbende
Tiltrædelse: 1/11-26 eller efter aftale
Oplysninger om startløn og forventet løninterval
Relevante oplysninger om løninterval for den konkrete stilling kan findes på Gentofte Kommunes hjemmeside. Her kan man bl.a. se grundlønnen for stillingen, de gennemsnitlige centrale- og lokale aftalte tillæg, genetillæg, pensionsbidrag mv.
I Gentofte Kommune er der en generel politik om, at der ved ansættelse på ældreområdet skal forevises straffeattest, som indhentes digitalt med samtykke.
Gentofte Kommunes vision
"Sammen skaber Gentofte Kommune fremtidens løsninger for borgernes drømme og håb om et selvstændigt og værdigt liv – hele livet."
Gentofte Kommunes kerneopgave
"Gentofte Kommune understøtter borgernes individuelle ønsker og mål for et meningsfuldt liv gennem et aktivt samarbejde."
For dig som borger betyder det at:
- Du føler dig set, hørt og forstået.
- Du fortsat er ekspert i dit eget liv.
- Du oplever, at samarbejdet med Gentofte Kommune er kompetent.
For medarbejdere i Gentofte Kommune betyder det, at:
- Gentofte Kommune arbejder rehabiliterende og med en lærings- og forbedringskultur.
- Gentofte Kommune bruger sin faglighed på tværs sammen med borgeren.
- Gentofte Kommune kender rammerne og finder individuelle løsninger.
- Gentofte Kommune kommunikerer tydeligt og sætter borgerens ressourcer i spil."
Rygårdcentret består af fire afdelinger med forskellige målgrupper og faglige profiler. Egelunden 1. sal, Birkelunden og Kastanjelunden har hver 20 plejehjemsboliger. Poppelunden rummer 22 specialiserede pladser, mens Egelunden 2. sal har 20 boliger, hvoraf 10 er særligt tilegnet yngre borgere med demenssygdomme. Samlet har Rygårdcentret 102 boliger.
Rygårdcentrets fælles værdigrundlag:
- Mangfoldighed
- Anerkendelse
- Nærvær
- Samspil n
- Engagement
