Hjælp mennesker med at få de penge, de fortjener, med den nyeste teknologi.
Lønfejl er almindelige, men meget få lønsedler bliver nogensinde kontrolleret. PayTjek bruger AI og maskinlæring til at finde disse fejl på sekunder, så fagforeninger kan sikre deres medlemmer, hvad de er skyldige. Som backend-praktikant vil du hjælpe med at bygge den motor, der gør det muligt.
Om PayTjekPayTjek kontrollerer lønsedler og ansættelseskontrakter mod danske overenskomster. PayTjek kombinerer det nyeste inden for AI og maskinlæring med en deterministisk regelmotor: AI læser dokumenter og udtrækker reglerne fra overenskomster, og regelmotoren sikrer, at resultatet er korrekt – ikke en model, der gætter. PayTjeks kunder er fagforeninger, der bruger PayTjek til at finde lønfejl for deres medlemmer og dokumentere dem, så et krav kan rejses. Systemet kontrollerer 12 lønsedler på 90 sekunder.
Korrekthed. Ikke sandsynlighed.
PayTjek er en ung virksomhed med store ambitioner. PayTjeks mål er at gøre lønseddelkontrol til en naturlig del af, hvad enhver fagforening tilbyder sine medlemmer, først i Danmark og derefter i hele Europa.
Du vil arbejde sammen med et lille team af meget dygtige mennesker med baggrund i formel verifikation fra DTU, og du vil have reel indflydelse fra dag ét. PayTjeks første fuldtidsudvikler startede som praktikant hos PayTjek.
Hvad du skal arbejde med- AI og maskinlæring til dokumentforståelse: OCR, regeludtræk og omdannelse af juridisk tekst til regler
- Forbindelse af regelmotoren til PayTjeks sagsflow
- API'er og datamodeller for lønsedler, kontrakter og overenskomster
- Test og kvalitetssikring af regler
- Du kender Python
- Erfaring med cloud, Docker og containere er et plus
- Du er nysgerrig på AI, maskinlæring og korrekthed
- Vigtigst af alt: du er ivrig efter at lære og ikke bange for at dykke ned i noget nyt
- Du kan arbejde fra PayTjeks kontor i det centrale København
- Praktisk arbejde med den nyeste teknologi inden for AI og maskinlæring
- Reelle opgaver i et produkt, der bruges af rigtige kunder
- Daglig sparring med dygtige kolleger, herunder PayTjeks CTO og backend-udvikler
- En reel mulighed for ansættelse efter praktikperioden, ligesom PayTjeks første fuldtidsudvikler
- En plads på første række i en startup på vej frem
Dette er et ulønnet praktikforløb.
Sådan ansøger du: Send en kort motiveret ansøgning med dit CV eller GitHub til theis@paytjek.io.
Spørgsmål? Du er velkommen til at kontakte Theis Veddinge, medstifter og CEO, på theis@paytjek.io eller telefon +45 61 54 19 23.
Goder og fordeleDette job kommer med flere goder og fordele:
- Nær offentlig transport
- Mulighed for fjernarbejde
- Centralt kontor
- Gratis kaffe/te
- Kompetenceudvikling
- Fleksible arbejdstider
PayTjek verificerer lønsedler og ansættelseskontrakter mod danske overenskomster med en sikkerhed, som probabilistisk AI ikke kan tilbyde. Lønfejl er udbredte, men meget få lønsedler bliver nogensinde kontrolleret. Overenskomster er komplekse, og manuel kontrol af lønsedler er et langsomt arbejde for uddannede sagsbehandlere. Som et resultat heraf når fagforeninger kun en lille brøkdel af de lønsedler, hvor fejl gemmer sig, og medlemmer mister penge, de er skyldige.
PayTjeks løsning er et internt værktøj for fagforeninger. PayTjek kombinerer det nyeste inden for AI og maskinlæring med en deterministisk regelmotor: AI læser dokumenter og udtrækker reglerne fra overenskomster, og regelmotoren validerer hver regel og hver beregning. Medlemmer uploader deres lønseddel via en app. Sagsbehandleren arbejder i et sagsflow, hvor hver fejl kommer med en direkte reference til den relevante klausul i overenskomsten og en simpel forklaring, så sagsbehandleren kan handle med det samme og har dokumentationen klar til at rejse kravet. Medlem og fagforening kan følge op med hinanden direkte i flowet.
Dette gør det muligt for fagforeninger at tilbyde lønseddelkontrol som en naturlig del af deres medlemstilbud, i et omfang der ikke var muligt før, uden at belaste deres ressourcer.
PayTjeks ambition er stor. PayTjek starter med danske fagforeninger og det danske arbejdsmarked, og PayTjeks mål er at gøre lønseddelverifikation til en standard del af, hvad fagforeninger tilbyder deres medlemmer i hele Europa. PayTjek blev grundlagt i København i 2025 af Theis Thøger Veddinge og Anton Gammelmark Andersson, med rødder i forskning inden for formel verifikation, og er støttet af Innovationsfonden.
